Muutosneuvottelut – opas työnantajalle

Yritystoiminnan muutokset – mitä laki velvoittaa työnantajalta?

Oppaassa käydään läpi, millaisissa tilanteissa muutosneuvottelut pitää järjestää ja mitkä ovat työnantajan velvollisuudet.

Oppaassamme asiantuntijamme avaa yhteistoimintalakia: missä tilanteissa ja miten muutosneuvottelut tulee järjestää. Näitä ovat mm. omistajan tai toimipaikan muutos, irtisanomiset tuotannollis-taloudellisista syistä, lomautukset ja osa-aikaistaminen. Lisäksi mukana on psykologin vinkkejä muutoksen johtamiseen.

Muutosneuvottelut - opas työnantajalle

Lataa ilmainen opas sähköpostiisi.

 

Lataa materiaali sähköpostiisi

Kyllä. Haluan saada Azetsilta uutiskirjeen, tietoa palveluista, kutsuja tapahtumiin ja webinaareihin.

Hyväksyn tietosuojakäytännöt. Voin milloin tahansa muokata tilauksiani tai perua viestit.